Personnes débutantes ou expérimentées

Dès votre arrivée, un coach personnel vous est attribué pour vous accompagner et vous aider tout au long de la phase d’intégration. Votre coach est la personne interlocutrice avec laquelle vous définissez vos objectifs et vous travaillez à votre développement personnel et professionnel. De cette manière, vous vous familiariserez rapidement avec votre nouvel environnement professionnel et serez au mieux en mesure de démarrer votre nouvel emploi.

Le plan d’intégration structure la préparation et la mise en œuvre de l’intégration individuelle des premiers mois. Il définit les objectifs d’apprentissage et d’entrainement mais sert aussi de calendrier pour les dates et points de contrôle.

Nos trois journées d’intégration « Induction Days » sont une sorte de cours intensif sur tout ce que vous devriez savoir sur AirPlus. Aux côtés de vos nouveaux et nouvelles collègues d’Allemagne et des autres pays, vous faites connaissance en détail de notre entreprise. L’histoire de l’entreprise, sa philosophie, ses produits et processus ainsi que sa stratégie vous sont alors présentés dans le cadre d’exposés et de différents ateliers. Vous élargirez votre réseau personnel au sein d’AirPlus en prenant plaisir à apprendre ensemble et obtiendrez une foule d’informations utiles sur le contexte et l’importance de vos activités au sein de l’entreprise.